IT's Teamwork en Healthbytes organiseren op 2 februari een webinar voor functioneel beheerders in de zorg. Albert van Reenen, directeur van Healthbytes vertelt: "Kennis is macht, maar gedeelde kennis is kracht. Doordat ik dagelijks in contact sta met specialisten in mijn netwerk, krijg ik te maken met veel nieuwe en inspirerende inzichten. Ik sta er voor om pro-actief kennis en ervaringen te delen in en met mijn netwerk. Unieke content waar jij ook van kan profiteren en aan bij kan dragen!"
Het onderwerp voor deze kennissessie is: hoe gebruik je het Framework van de BusinessITScan voor de Roadmap van de digitale transformatie?
Dit framework wordt gebruikt voor het inzichtelijk maken van acceptatie, uitdagingen, verbeterkansen en prioriteiten in de Roadmap voor de Digitale Transformatie.
Anton Dijkhuis, I&A Manager en ontwikkelaar van het framework van de Zes Succesfactoren voor Digitale Transformatie©, neemt je gedurende dit webinar mee in het creëren van overzicht in de reis van de Digitale Transformatie. Het webinar zal je in jouw rol helpen om helder te prioriteren en je Roadmap te actualiseren/maken. Het webinar vindt plaats op maandag 2 februari om 14:00 en duurt 45 minuten met daarna een ruime mogelijkheid tot vragen stellen. HIER kun je je inschrijven voor het webinar.
We nodigen je van harte uit om vooraf de gratis Sneak Preview Scan in te vullen, die is gebaseerd op de Zes succesfactoren. Je ontvangt dan direct het dashboard en adviesrapport in je inbox.
Albert van Reenen over Healthbytes
Als eigenaar van Healthbytes, gespecialiseerd in het vinden van nieuwe IT collega's in de zorg, streef ik ernaar de kloof tussen beschikbare specialisten en de vraag naar ervaren specialisten te overbruggen. Mijn missie is niet alleen om organisaties te verbinden met de beste IT-professionals, maar ook om mijn kandidaten te faciliteren met een soepele onboarding en persoonlijke ontwikkeling gedurende de overstap naar een nieuwe carrière. Mijn onderscheidend vermogen is ruim 20 jaar recruitment ervaring waarbij ik een uitgebreid netwerk van professionals heb opgebouwd, zowel van klanten als kandidaten. Dit netwerk speelt een primaire rol om verbindingen tot stand te brengen in de wereld van recruitment en zij delen graag hun kennis en ervaring tijdens een coachings- of inspiratietraject. Klik hier voor een greep uit de professionals waar ik mee samenwerk. Ik sluit mij aan bij de stelling dat Digitalisering, IT en A.I. een rol kunnen spelen in de oplossing van het toenemende personeelstekort in de zorg. De zorg staat voor een immense opgave om te voldoen aan de toenemende vraag naar zorg waarbij het personeelstekort en de druk op budgetten een continu stempel drukken op de mogelijkheden. IT wordt gezien als één van dé oplossingen om deze uitdaging te kunnen realiseren. En je hebt uiteraard de juiste specialisten nodig om dat te bewerkstelligen: daar wil ik graag mijn bijdrage aan leveren!
